原標題：企業(yè)“出題”專家“揭牌”
“產(chǎn)學研”在這場活動中精準“結對”
“人才護鏈·智創(chuàng)未來”高層次人才科技城行技術合作暨人才嘉年華啟動儀式（劉軍 攝）
綿陽新聞網(wǎng)訊 如何將專家的智力資源，轉(zhuǎn)化為企業(yè)的發(fā)展動能？１２月２４日，由綿陽科技城黨工委、管委會主辦，綿陽科技城黨群工作部、綿陽科技城戰(zhàn)略發(fā)展研究中心承辦的科技城重大人才活動——“人才護鏈·智創(chuàng)未來”高層次人才科技城行技術合作暨人才嘉年華啟動儀式上給出了答案。
面對“學術界的科研成果未能很好契合企業(yè)需求，而企業(yè)面臨的技術難題也未被學術界充分知曉”的情況，在過去幾個月里，綿陽科技城黨群工作部、科技城戰(zhàn)略發(fā)展研究中心組成“問需小分隊”，經(jīng)過需求挖掘、專家入企問診、精準對接等多個環(huán)節(jié)，有效征集到來自科技城１２個園區(qū)１２２家重點企業(yè)的技術、人才和金融需求共計２１９項。同時，依托天府峨眉計劃專家聯(lián)誼會和市科協(xié)天府科技云服務中心的專家資源，對企業(yè)需求項目開展關鍵核心技術研判與匹配，推動高校與企業(yè)間“結對子”，最終多個項目達成合作意向。
活動現(xiàn)場，綿陽巨星永磁、中科眾城、經(jīng)緯達科技、川玉農(nóng)業(yè)分別與東北大學材料電磁過程研究教育部重點實驗室、成都雨云科技、西南科技大學材料與化學學院、四川師范大學數(shù)學學院進行技術合作簽約，實現(xiàn)了企業(yè)需求和專家資源的“雙向奔赴”。
“這樣的對接活動有助于讓高校的理論、技術與企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展相結合。”綿陽巨星永磁的揭榜專家——東北大學材料電磁過程研究教育部重點實驗室教授、博士生導師崔偉斌表示，巨星的目標是在未來三到五年內(nèi)達到全球產(chǎn)量第一的規(guī)模，希望能夠在未來合作中盡早實現(xiàn)這個目標。
活動期間，京東方、長虹集團、巨星永磁等企業(yè)還獲得２萬元至１１０萬元不等的優(yōu)秀青年人才“穩(wěn)定入職獎勵金”。其中，綿陽京東方１６１人獲得激勵金共計１１３.３萬元，“京東方在綿陽多年的發(fā)展，產(chǎn)值、人才引進和儲備也在逐年提升。”綿陽京東方招聘經(jīng)理王凈表示，政府實施的一系列人才政策，對企業(yè)的人才引進、穩(wěn)崗發(fā)展以及活力激發(fā)都起到極大的推動作用。
綿陽科技城黨工委管委會相關負責人表示，通過企業(yè)與專家“結對子”，有助于進一步深化與高校、科研院所、金融機構的合作，更好發(fā)揮專家智力資源作用，推動“政產(chǎn)學研用”深度融合，促進科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化，為區(qū)域經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展蓄勢賦能。（蔣成林 記者 唐甜）
編輯：郭成
