中國重汽集團綿陽專用汽車有限公司成立于2009年6月，為綿投集團控股子公司。公司主要以生產(chǎn)自卸車、罐式車、半掛車為主的三大類200余個品種的專用改裝車，是國家級高新技術企業(yè)，具有年產(chǎn)9500臺專用車的生產(chǎn)能力，是集產(chǎn)品研發(fā)、生產(chǎn)、銷售及售后服務為一體的專用車生產(chǎn)基地。

　　一、招聘范圍

　　面向社會公開招聘總賬會計1人，黨建管理崗1人。二、崗位信息（一）總賬會計1.任職條件

　　（1）具有較高的政治素養(yǎng)，忠誠公司事業(yè)，維護公司利益；自覺遵守黨紀國法和公司各項規(guī)章制度，堅持原則，廉潔自律，有高度的責任感和職業(yè)道德操守。

　　（2）具有良好的職業(yè)素質(zhì)和組織協(xié)調(diào)能力，具有團隊精神，具有較強的環(huán)境適應能力，良好的語言表達能力和溝通能力。

　　（3）本科及以上學歷，財務管理、會計等相關專業(yè)，能獨立處理全盤賬務，具備與崗位相應的計算機操作能力，熟練掌握文字處理、數(shù)據(jù)分析等技能。

　　（4）具有三年以上生產(chǎn)制造業(yè)行業(yè)相關工作經(jīng)驗，初級會計師以上職稱，有會計主管管理經(jīng)驗和中級會計師職稱優(yōu)先。

　　（5）年齡：年齡不超過45周歲（出生日期截止公告發(fā)布當日），性別不限，身體健康。

　　2.崗位職責

　　（1）組織協(xié)調(diào)、指導監(jiān)督財務部日常財務核算和賬務處理工作，監(jiān)督執(zhí)行財務計劃，完成公司財務目標。

　　（2）按照國家會計制度和會計工作規(guī)范要求，對記賬憑證和原始憑證等進行審核。

　　（3）負責編制并上報會計報表以及編制報表明細表。（4）負責做好中介機構的各項財務審計和資產(chǎn)評估工作。（5）負責公司年度財務預算的組織、編制、審核、匯總及上報審批，預算落地執(zhí)行和指標完成狀況跟蹤、評估和分析。

　　（6）根據(jù)集團及公司要求完成公司年度決算工作。（7）完成領導臨時安排的其他工作。（二）黨建管理崗1.任職條件

　　（1）具有較高的政治素養(yǎng)，忠誠公司事業(yè)，維護公司利益；自覺遵守黨紀國法和公司各項規(guī)章制度，堅持原則，廉潔自律，有高度的責任感和職業(yè)道德操守。

　　（2）具有良好的職業(yè)素質(zhì)和組織協(xié)調(diào)能力，具有團隊精神，具有較強的環(huán)境適應能力，良好的語言表達能力和溝通能力。

　　（3）本科及以上學歷。

　　（4）具有兩年以上相關工作經(jīng)驗，政治面貌必須為中共黨員（含預備黨員）。

　　（5）年齡：年齡不超過45周歲（出生日期截止公告發(fā)布

　　當日），性別不限，身體健康。

　　2.崗位職責

　　（1）負責公司黨群建設和企業(yè)文化建設、宣傳工作。

　　（2）制定公司戰(zhàn)略規(guī)劃，草擬并完善公司戰(zhàn)略規(guī)劃制度與管理流程，提高公司戰(zhàn)略規(guī)劃水平。

　　（3）負責調(diào)查、搜集、整理和分析國際、國內(nèi)及集團所在地區(qū)本行業(yè)及相關行業(yè)的政策及信息，為經(jīng)營決策提供相關信息支持。

　　（4）在部門負責人的指導下，負責公司戰(zhàn)略管理工作。（5）協(xié)助運營管理部經(jīng)理處理部門內(nèi)部事務。（6）公司安排的其他工作。三、報名時間及方式

　　（一）報名時間：2023年10月8日-2023年10月12日（5個工作日)。

　　（二）報名方式：請將個人電子簡歷、身份證、畢業(yè)證書掃描件等材料壓縮打包發(fā)送至2771907398@qq.com。

　　四、薪酬待遇

　　薪酬和福利按照公司有關規(guī)定執(zhí)行。五、招聘程序

　　（一）發(fā)布招聘公告。本次招聘信息將通過市級平臺、綿投集團官網(wǎng)、綿專公司和智聯(lián)招聘等平臺上公開發(fā)布。

　　（二）資格審查:按照方案設定的資格條件對應聘者進行審查、簡歷篩選，資格審查貫穿整個選聘工作，對弄虛作假、不合條件的應聘人員一律取消選聘資格。

　　（三）組織應聘人員測試。總賬會計崗位測評方式由筆試、面試組成，筆試、面試滿分100分，筆試成績占最終得分的40%，面試成績占最終得分的60%，綜合得分=筆試成績*40%+面試成績*60%。黨建管理崗位測評方式為面試，面試成績滿分100分。測評結束后，通過與招聘公告相同的渠道面向社會公示考評成績，公示期為3個工作日。

　　（四）背景調(diào)查。根據(jù)考評結果對應聘人員開展背景調(diào)查，綜合得分從高到低排序，在綜合得分≥70分的應聘者中確定擬背景調(diào)查人員（招聘崗位背景調(diào)查人數(shù)與需求人數(shù)之比為1:1，因背調(diào)人員主動放棄或背調(diào)未通過而出現(xiàn)的缺額，經(jīng)公司研究，且在征求應聘者個人意愿后，按應聘者綜合得分從高到低排序在綜合得分≥70分的應聘者中順位遞補一次）。

　　（五）體檢。根據(jù)背景調(diào)查情況，通知擬錄用人員進行體檢，體檢費用由公司承擔。

　　（六）確定錄用人員。體檢合格后經(jīng)公司審議確定錄用人選，通過與招聘公告相同的渠道面向社會公示擬錄用人員信息，公示期為3個工作日，公示無異議后按程序辦理入職手續(xù)。

　　六、監(jiān)督投訴渠道

　　（一）綿陽市投資控股（集團）公司紀檢辦，聯(lián)系人：仇先生，聯(lián)系電話0816-2242615，監(jiān)督郵箱1006390488@qq.com。

　　（二）綿陽市國資委“護國資”熱線：0816-2224919。綿陽市國資委“護國資”郵箱：mygzwdjk@163.com。

　　2023年10月8日