隨著數字經濟時代網絡安全的重要性日益提高，人才需求快速擴張，供應嚴重不足。BOSS直聘近日發布《2021網絡安全人才趨勢報告》(以下簡稱《報告》)顯示，一季度網絡安全人才需求同比上漲50%，平均薪資為行業的2.4倍。其中北京對相關人才吸引力最高，28.6%的從業者希望在京發展。

　　《報告》顯示，2021年一季度，進入網絡安全領域的人才規模同比增幅為42%。人才競爭加劇態勢下，該領域平均薪資水平普遍有10%到15%的提升，達18627元每月，是全行業平均招聘薪資的2.4倍。

　　從地域分布來看，網絡安全人才的供需兩端都存在著區域差異巨大的現象。2021年，北京市、浙江省、廣東省的網絡安全人才需求占比最高，分別達到28.4%、18.6%和11.5%。北京的招聘規模占比較第二名的杭州高出11.4個百分點。作為網絡安全領域的領軍城市，北京也是對網絡安全人才吸引力最高的地區，28.6%的從業者希望在京發展。

　　研究人員稱，目前我國網絡安全專業人才缺口預估在50萬以上，而每年相關專業的高校畢業生規模僅2萬余人。實戰型人才儲備不足、專業人才流失、人才成長和培養落后于技術和社會變革速度等問題逐漸顯現。(記者 孫奇茹)

　　編輯：譚鵬